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一元復始，萬象更新；日月其邁，星夜兼程。

1月15日-16日，同心同行 共創(chuàng)未來——啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)2023年度工作總結(jié)暨2024年度工作部署會議在合肥召開，啟迪環(huán)境領(lǐng)導、啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)董事長李劉宏，啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)總經(jīng)理陳佳義出席會議，啟迪環(huán)境相關(guān)職能部門負責人，啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)領(lǐng)導班子成員，各區(qū)域、各項目負責人近200人參加了本次會議。

本次大會，通過總部及職能部門、各大區(qū)的匯報；廣南、若羌、寧晉、荔波等項目的分享；以及組織與會全員深入學習和領(lǐng)會《王濟武董事長在啟迪科技創(chuàng)新研討會的講話》，全面回顧了2023年板塊整體經(jīng)營情況，對存在的問題進行了深入剖析，就項目管理工作經(jīng)驗和運營亮點作了深度交流與探討，共同探索數(shù)字環(huán)衛(wèi)業(yè)務(wù)發(fā)展的新思路、新突破。

2023年，啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)涌現(xiàn)出一批先進個人和團隊。為凝榜樣力量、展團隊風采，向獲得特別貢獻獎、優(yōu)秀員工獎、平安幸福獎、公益先鋒獎、社會榮譽獎、創(chuàng)新巨匠獎、開疆拓土獎、合作共贏獎、年度風云人物獎、攻堅克難獎、突出貢獻獎、卓越成果獎等的獲獎?wù)哳C發(fā)了獎杯和證書，他們?yōu)閱⒌蠑?shù)字環(huán)衛(wèi)譜寫了出彩篇章，贏得了豐碩成果。

隨后，陳佳義指出，2023年是啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)重塑總部職能，開啟“服務(wù)型”總部建設(shè)的元年，推動高管一對一幫扶，精準紓困，同各項目公司一起咬定目標、攻堅克難，著力破解歷史遺留問題；并成功舉辦了供應(yīng)商大會，搭建合作共同體，從“供應(yīng)”走向“共贏”，全體團結(jié)一心、探索變革、創(chuàng)新破局。2024年，啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)將深化內(nèi)治整改，繼續(xù)服務(wù)好基層，將板塊總部下基層形成常態(tài)化機制，清欠和市場兩頭抓，不斷擴展市場份額，以進促穩(wěn)；零借口、零拖延、零返工、零扯皮，對腐敗零容忍；著力打造公開、公平、公正的人才培養(yǎng)體系和薪酬激勵體系，讓人盡其用、用盡其才；同時，積極開展數(shù)字化創(chuàng)新，打造數(shù)字環(huán)衛(wèi)核心競爭力，重現(xiàn)行業(yè)輝煌。

最后，李劉宏做總結(jié)發(fā)言，他表示，兩天的會議干貨滿滿，數(shù)字環(huán)衛(wèi)板塊全體同仁以正心誠意、求真務(wù)實的工作姿態(tài)，分享了諸多真知灼見，展現(xiàn)出了深刻的行業(yè)洞察力。并提出四點要求：

一、用發(fā)展開創(chuàng)未來：往前走是硬道理，只有基于發(fā)展，才能解決數(shù)字環(huán)衛(wèi)的掣肘問題；

二、積跬步以至千里：一粥一飯來之不易，半絲半縷物力維艱，不論是精細化管理，還是內(nèi)治整改，都要真真正正實現(xiàn)降本增效；

三、實事求是、聚焦事情本身：回歸常識，問題終有解；

四、正氣存內(nèi)、邪不可干：聚焦內(nèi)在的硬功夫，提升運營和管理效率，山高人為峰，啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)必將重回巔峰。

2023年，啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)主動擔當，以務(wù)實奮進的態(tài)度，查問題、治頑疾，力求打破僵局，實現(xiàn)變革！創(chuàng)新！破局！2024年是公司轉(zhuǎn)深化內(nèi)治整改的攻堅之年，啟迪數(shù)字環(huán)衛(wèi)將在啟迪控股、啟迪環(huán)境的指導下，著重以應(yīng)收賬款清收、創(chuàng)收增補、建設(shè)項目脫困、風險控制與環(huán)評提升等工作為基礎(chǔ)，重點提升精細化管理、加強新市場開拓、團隊建設(shè)及后備人才培養(yǎng)等方面的工作，通過強化創(chuàng)新驅(qū)動、夯實管理基礎(chǔ)、提升運營效能，堅持高質(zhì)量發(fā)展，公司上下同心同行、共創(chuàng)未來。